Ter um espírito empreendedor ou ser expert em sua área de atuação não é sinônimo de boa capacidade de liderança. Para ser um bom chefe é preciso ter habilidades extras. Este é o tema do artigo que publiquei no site da revista Exame. Leia AQUI.
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Nesta quarta (29), falamos ao vivo no Facebook sobre recompensa e reconhecimento. Combinar as duas coisas é importante para manter a sua equipe motivada O tema também foi tema do meu vídeo na seção Telefone Vermelho de segunda-feira (27). Veja como foi:
Vamos conversar sobre dois assuntos que podem causar desconforto entre chefes e funcionários: recompensa e reconhecimento. Ficarei online até às 12h30:
Posted by Alexandre Rangel Coaching on Quarta, 29 de julho de 2015
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Nasci em Recife e moro em São Paulo há 30 anos. Depois de duas décadas como executivo de multinacionais, resolvi me dedicar à função que mais me traz satisfação: ajudar pessoas a se desenvolver. Cursei Economia, Ciências Contábeis, Psicologia, Senior Coaching no ICI Integrated Coaching Institute, e passei a atuar como coach. Em dezoitos anos, fui colunista de rádios, publiquei sete livros e acompanhei o crescimento de muitos profissionais. Saiba mais!
(11) 96606-2424 rangel@arangelcoach.com.br
